«Dans les secteurs traditionnels, telle que la pêche, les femmes y sont quasi absentes, elles ne représentent qu’un ou deux pourcent des travailleurs. Cela s’explique notamment par les horaires décalés et les absences de plusieurs jours dus aux marées… Pourtant, le métier est de plus en plus accessible grâce aux innovations technologiques» explique Angeline Pignon, Directrice adjointe d’Aquimer. C’est même constat observé suite à la table ronde «L’innovation bleue au féminin», organisée par Nausicaa, le 1er décembre dernier. Les femmes sont sous-représentées dans les métiers maritimes. Pour preuve, le taux de féminisation moyen est de 21%.
Inverser la tendance
Mais il est possible d’inverser la tendance. L’économie maritime qui dégage une richesse de plus de 90 milliards d’euros par an, va voir son chiffre doubler d’ici les prochaines années. Les entreprises, qui sont déjà en pénurie de main d’œuvre, vont chercher à recruter davantage et les femmes pourraient être la clé.
